4. decembar 2024. | Конкурси за посао
Број: 1-12-34-2-5119-1/24
Мостар: 02.12.2024. године
На основу члана 8. и члана 54. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, број: 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13, 93/17, 59/22 и 88/23), члана 8. и члана 55. Правилника о раду, број: 1-12-02-2-3583/23, у складу са одредбама Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Агенцији за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине, број: 01-03-02-1649/12 од 17.10.2012. године и Одлуке о потреби пријема запосленика у радни однос на неодређено вријеме и пријем приправника, број: 1-12-34-2-5119/24 од 02.12.2024. године, Агенција за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине расписује:
ЈАВНИ ОГЛАС
ЗА ПОПУЊАВАЊЕ РАДНИХ МЈЕСТА НА НЕОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ
И ПРИЈЕМ ПРИПРАВНИКА
У АГЕНЦИЈИ ЗА ПРУЖАЊЕ УСЛУГА У ВАЗДУШНОЈ ПЛОВИДБИ БОСНЕ И ХЕРЦЕГОВИНЕ
1. Техничар за комуникацијске системе – 2 извршиоца;
2. Техничар за радионавигацијске и МЕТ системе – 2 извршиоца;
3. Домар – 1 извршилац;
4. Обласни прогностичар – 1 извршилац;
5. Техничар за надзор – 1 извршилац;
6. Приправник – ВСС, технички факултет, смјер ваздухопловство, телекомуникације, електроника или информатика - 3 извршиоца.
I ОПИС ПОСЛОВА, ПОСЕБНИ УСЛОВИ И БРОЈ ИЗВРШИОЦА
1. Техничар за комуникацијске системе
а) Опис послова:
- Извршава надзор, управљање и одржавање комуникацијских система у складу са нормама прописаним у ваздухопловно-техничким поступцима и упутама;
- Координира послове превентивног и корективног одржавања комуникацијских система с директно надређеним;
- Води евиденције о раду уређаја, верификацијама, обављеним прегледима, поправцима и утрошеном материјалу;
- Учествује у инсталацијама, испитивањима и пуштању у рад комуиникацијских система;
- Учествује у специфицирању потребног резервног материјала, прибора, инструмената и алата;
- Учествује у ажурирању и изради документације за комуникацијске системе, уређаје и инсталације;
- Остварује непосредну сарадњу с одржаваоцима остале опреме и уређаја;
Извршава друге послове и задатке по налогу непосредно надређеног.
б) Посебни услови:
- ССС, техничког смјера;
- Најмање 6 мјесеци радног искуства у струци;
- Посједовање потврде о обучености;
- Познавање енглеског језика.
ц) Број извршиоца: 2
Трајање радног односа
Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на неодређено вријеме.
2. Техничар за радионавигацијске и МЕТ системе
а) Опис послова:
- Извршава надзор, управљање и одржавање радионавигацијских и метеоролошких система у складу са нормама прописаним у ваздухопловно-техничким поступцима и упутама;
- Координира послове превентивног и корективног одржавања радионавигацијских метеоролошких система с директно надређеним;
- Води евиденције о раду уређаја, верификацијама, обављеним прегледима, поправцима и утрошеном материјалу;
- Учествује у инсталацијама, испитивањима и пуштању у рад радионавигацијских и метеоролошких система;
- Учествује у специфицирању потребног резервног материјала, прибора, инструмената и алата;
- Учествује у ажурирању и изради документације за радионавигацијске и метеоролошке системе, уређаје и инсталације;
- Остварује непосредну сарадњу с одржаваоцима остале опреме и уређаја;
- Извршава и друге послове и задаће у складу са оперативним упутама за рад;
- Извршава друге послове и задатке по налогу непосредно надређеног.
б) Посебни услови:
- ССС, техничког смјера;
- Најмање 6 мјесеци радног искуства у струци;
- Посједовање потврде о обучености;
- Познавање енглеског језика.
ц) Број извршиоца: 2
Трајање радног односа
Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на неодређено вријеме.
3. Домар
а) Опис послова:
- Извршава домарске послове одржавања зграде и круга;
- Врши кошење траве;
- Извршава чишћење снијега у кругу;
- Брине о исправности оруђа, уређаја и машина којима се користи;
- Одржава залиху потрошног материјала за одржавање;
- Припрема захтјеве за набавку потрошног материјала за одржавање;
- Надзире рад вањских сарадника ангажованих за послове одржавања;
- Извршава друге послове и задатке по налогу непосредно надређеног.
б) Посебни услови:
- ССС/ВКВ, техничког смјера
- Најмање 6 мјесеци радног искуства у струци.
ц) Број извршиоца: 1
Трајање радног односа
Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на неодређено вријеме.
4. Обласни прогностичар
а) Опис послова:
- Врши оперативно метеоролошко осигурање ваздушне пловидбе у FIR Сарајево;
- Непрекидно прати стање и развој метеоролошких услова који могу утјецати на сигурно одвијање цивилне ваздушне пловидбе, врши анализу метеоролошких параметара и појава и израђује све врсте прогнозе времена и упозорења о опасним метеоролошким појавама у читавој области одговорности (FIR Сарајево);
- Непосредно је одговоран за издавање правовремених и квалитетних информација типа SIGMET, AIRMET, GAMET, SIGWX, TAF, AD WRNG, LLWS WRNG, прогноза за слијетање и полијетање, а по потреби и других;
- Припрема и израђује метеоролошку документацију за лет и врши метеоролошку припрему посаде ваздухоплова и других ваздухопловних корисника;
- Израђује специјалне прогнозе за читаву област и доставља их корисницима;
- Врши оперативну координацију рада између МЕТ, обје ACC јединице и TWR/APP јединице контроле летења, те службе трагања и спашавања и служби обавјештавање у ситуацијама упозоравања и алармирања на опасне метеоролошке појаве, укључујући активности при акцијама трагања и спашавања;
- Врши оперативни надзор над издатим прогнозама и упозорењима за област, руте или терминале и по потреби њихово усклађивање са промјенама;
- Врши обуку приправника;
Извршава друге послове и задатке по налогу непосредно надређеног.
б) Посебни услови:
- ВСС, природословно-математички факултет, смјер метеорологија или физика;
- Најмање 1 година радног искуства у струци;
- Посједовање потврде о обучености;
- Знање енглеског језика.
ц) Број извршиоца: 1
Трајање радног односа
Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на неодређено вријеме.
5. Техничар за надзор
a) Опис послова:
- Надзире системе управљања ваздушним саобраћајем по систему 24/7 (12х смјене);
- У случају испада једног или више подсистема одговоран је за: хитну интервенцију са циљем елиминисања испада или умањења утјецаја истога на цјелокупни систем према унапријед дефинисаној процедури, извјештавање релевантних лица према унапријед дефинисаној процедури, координацију са оперативним супервизором по питању било каквих интервентних радњи из техничког домена на систему управљања ваздушним саобраћајем на принципу 24/7;
- Обавља надзор, управљање и одржавање постројења, система и уређаја у складу са нормама прописаним у ваздухопловно-техничким упутама и другим техничким упутама;
- Утврђује неисправности на нивоу уређаја или модула и уклања неисправности путем даљинске контроле, самостално или у сарадњи с Одјелом одржавања;
- Обавља надзор над системима за снимање говора и података те архивирање и издавање снимљених трака;
- По потреби покреће издавање NOTAM -а, уколико је прописано;
- Учествује у специфицирању потребног резервног материјала, прибора, инструмената и алата;
- Регулише употребу оперативних возила;
- Учествује у развоју и побољшању рада надзора;
- Обавља и друге послове и задаће у складу са оперативним упутама за рад;
- Извршава друге послове и задатке по налогу непосредно надређеног.
b) Посебни услови:
- ССС, техничког смјера;
- Најмање 6 мјесеци радног искуства у струци;
- Знање енглеског језика.
c) Број извршиоца: 1
Трајање радног односа
Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на неодређено вријеме.
6. Приправник
а) Опис послова:
Приправник ће обављати послове у сврху оспособљавања за самосталан рад у оквиру своје струке и стјецања потребног радног искуства.
б) Посебни услови:
- ВСС, технички факултет, смјер ваздухопловство, телекомуникације, електроника или информатика;
- Знање енглеског језика;
- Да нема остварен радни стаж и радно искуство у трајању од једне (1) године или више након стјецања високе стручне спреме.
ц) Број извршиоца: 3
Трајање радног односа
Радни однос у својству приправника са најуспјешнијим кандидатом заснива се на период од једне године.
II ОПШТИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС:
У складу с чланом 10. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, број: 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13, 93/17, 59/22 и 88/23) кандидати морају испуњавати сљедеће опште услове:
а) да има навршених 18 година живота;
б) да је држављанин Босне и Херцеговине;
ц) да против њега није покренут кривични поступак за кривично дјело за које је предвиђена казна затвора три и више година или да му није изречена затворска казна за кривично дјело учињено с умишљајем у складу с кривичним законима у Босни и Херцеговини;
д) да није обухваћен одредбом члана IX. став 1. Устава Босне и Херцеговине;
е) да је физички и психички способан за обављање послова радног мјеста на које се пријављује.
III ПРИЈАВА НА ЈАВНИ ОГЛАС И ДОКАЗИ О ИСПУЊАВАЊУ ОПШТИХ И ПОСЕБНИХ УСЛОВА
Кандидат који се пријављује на Јавни оглас, уз уредно и читко попуњен „пријавни образац“ који се може преузети у сједишту Агенције или на интернетској страници Агенције, , www.bhansa.gov.ba., доставља:
а) доказе о испуњавању општих услова:
- Родни лист (оригинал не старији од шест мјесеци или овјерена копија оригинала не старија од шест мјесеци, осим ако се ради о увјерењу на коме је изричито наведено да се издаје без ограничења рока важења);
- Увјерење о држављанству (оригинал не старији од шест мјесеци или овјерена копија оригинала не старијег од шест мјесеци);
- Изјава овјерена од надлежног органа да особа није обухваћена одредбама члана IX. став 1. Устава Босне и Херцеговине;
б) доказе о испуњавању посебних услова дефинисаних за радно мјесто на које се кандидат пријављује:
- Оригинал или овјерена копија факултетске дипломе, а за кандидате који су високо образовање стекли по Болоњском систему уз диплому и додатак дипломи, изузетно само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, нити за једног дипломца, кандидат је дужан уз овјерену копију факултетске дипломе доставити увјерење високошколске установе да додатак дипломи није уопште издат, нити за једног дипломца; у случају да факултет није завршен у Босни и Херцеговини или бившој СФРЈ до 6. 4. 1992. године, страна диплома мора бити призната-нострификована (оригинал или овјерена копија аката о нострификацији-признавању);
-- Оригинал или овјерена копија свједочанства или увјерења о завршеној ССС, за радно мјесто под 1.,2.,3. и 5.;
- Доказ о радном искуству у струци, у складу с посебним условима радног мјеста на које се кандидат пријављује;
- Доказ да нема остварен радни стаж и радно искуство у трајању од једне године или више након стјецања високе стручне спреме, за заснивање радног односа у својству „приправника“ под редним бројем 6. што се доказује: овјереном копијом радне књижице не старијом од 15 дана, са страницама које садрже релевантне податке: име и презиме и друге личне податке, те податке о завршеној школској и стручној спреми, запослењу и евидентираном радном стажу или Потврдом/Увјерењем Завода за запошљавање или Увјерењем из ПИО/МИО да није регистрован у матичној евиденцији запослених ПИО/МИО (не старије од 15 дана).
- Доказ о знању енглеског језика (оргинал или овјерену копију).
ц) кратку биографију
Напомене :
- Кандидати су дужни доставити документе тражене Јавним огласом, а документи који нису у складу с истим неће се узимати у разматрање.
- Исправност докумената који по овом огласу имају ограничен рок трајања, рачуна се даном пријема пријаве кандидата.
- Изабрани кандидати су дужни прије потписивања Уговора о раду доставити љекарско увјерење о здравственој способности за обављање послова радног мјеста на које се пријављују, увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривично дјело за које је предвиђена казна затвора три и више година или да му није изречена затворска казна за кривично дјело учињено с умишљајем у складу с кривичним законима у Босни и Херцеговини издато од стране суда (не старије од 3 мјесеца) и изјаву овјерену од надлежног органа да особа у мјесту живљења не обавља самосталну професионалну дјелатност, односно да нема занатску радњу или властиту фирму, у супротном неће доћи до потписивања Уговора о раду, а кандидат се скида с листе успјешних кандидата.
- Изабрани кандидати за радно мјесто „Техничар за комуникацијске системе“, „Техничар за радионавигацијске и МЕТ системе“ и „Обласни прогностичар“ обавезни су стећи „потврду о обучености“ у року који утврди Агенција, у супротном, Агенција може отказати уговор о раду.
- Документација тражена Јавним огласом коју кандидати приложе неће се враћати кандидатима.
IV ПОСТУПАК ИЗБОРА:
Послодавац именује Комисију за избор запосленика које разматра пристигле пријаве кандидата у смислу испуњавања општих и посебних услова, проводи поступак испитивања кандидата обављањем тестирања, те послодавцу доставља Листу успјешних кандидата ради даљњег поступања. У току поступка по Јавном огласу, кандидати се обавјештавају писменим путем или путем е-поште о евентуалном одбацивању њихове пријаве, о датуму, времену и мјесту одржавања провјере знања, те резултатима провјере знања, а изабрани кандидат се позива на закључење Уговора о раду.
V ДОСТАВЉАЊЕ ПРИЈАВА:
Пријаве се могу предати најкасније осам (8) дана од дана објаве јавног огласа у дневним новинама „Дневни аваз“ изравно на протокол Агенције за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине, Ортијеш бб, 88000 Мостар или послати поштом препоручено на адресу:
Агенција за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине
„Јавни оглас за попуњавање радних мјеста на неодређено вријеме и пријем приправника
у Агенцији за пружање услуга у ваздушној пловидби БиХ - НЕ ОТВАРАЈ“,
Ортијеш бб, 88000 Мостар.
Све додатне информације у вези с овим јавним огласом могу се наћи на web страници Агенције: www.bhansa.gov.ba
Непотпуне, неблаговремене и неуредне пријаве, као и копије тражене документације које нису овјерене или су овјерене након истека важности оригинала који се овјерава, те документи старији од рока који је утврђен Јавним огласом неће се узимати у разматрање.
Пратите нашу Фацебоок страницу
BHANSA Agencija za pružanje usluga u zračnoj plovidbi Bosne i HercegovineBHANSA - АГЕНЦИЈА ЗА ПРУЖАЊЕ УСЛУГА У ЗРАЧНОЈ ПЛОВИДБИ БОСНЕ И ХЕРЦЕГОВИНЕ
ИД 4227685650001
Ортијеш бб 88000 Мостар
Босна и Херцеговина
Тел: +387 36 281 000
Фаx: +387 36 281 010
Copyright © 2020 - 2024 BHANSA. Сва права задржана.
Израда и одржавање: KRAFTBIT